Documentolog СЭД жүйесінде тіркелмеген пайдаланушыларға құжаттарды жіберудің жаңа функциясы

Енді Documentolog СЭД пайдаланушылары электрондық құжаттарды кез келген заңды және жеке тұлғаларға жібере алады, олар Documentolog компаниясының қызметтерін пайдалана ма, жоқ па, маңызды емес.

3 мин.

05.09.2021

912

Гүлзат Темірбаева

Digital маркетолог

Енді СЭД Documentolog пайдаланушылары электрондық құжаттарды кез келген заңды және жеке тұлғаларға жібере алады, олар Documentolog компаниясының қызметтерін пайдалана ма, жоқ па, маңызды емес.

Бұл дегеніміз, жүйе пайдаланушыларына құжаттарды басып шығару және контрагенттеріне жіберу үшін қағаз бен курьерлерді пайдаланудың қажеті жоқ.

Тек құжатты жасап, алушының электрондық поштасын немесе телефонын көрсету қажет, сол арқылы құжатқа сілтеме және құжатты көру үшін қолжетімділік коды жіберіледі.

Контрагент сілтеме бойынша өтіп, қолжетімділік кодын енгізеді, содан кейін ол құжаттың мазмұнын көріп, оны қол қойып, ЭЦП арқылы жүктей алады.

Documentolog шешімдерімен контрагенттермен электрондық түрде өзара әрекеттесіңіз!

Жылдам. Оңай. Қауіпсіз.

Сілтемені әлеуметтік желілерде бөлісіңіз:

Тағы оқыңыз

23.02.2026

UNICEF Zhastary — Қазақстан жастарына арналған цифрлық платформа

Documentolog компаниясы UNICEF-пен серіктестікте UNICEF Zhastary цифрлық платформасын іске қосты. Бұл — Қазақстанның 35 жасқа дейінгі жастарына арналған бірыңғай онлайн-экожүйе. Жоба ынтымақтастық туралы меморандум аясында жүзеге асырылып, жастарды елдің әлеуметтік бастамаларына кеңінен тартуға бағытталған ашық, қолжетімді және ауқымды цифрлық орта қалыптастыруды көздейді.

17.02.2026

d8n.ai официально доступен клиентам Documentolog

Сегодня мы запускаем новый этап развития экосистемы Documentolog — d8n.ai стал официально доступен для наших клиентов. И это не просто новая функция — это новый уровень работы с документами, задачами и коммуникациями.

10.02.2026

2026 жылы еңбек заңнамасының сақталуын бақылауды күшейту: Қазақстан жұмыс берушілеріне не білу маңызды

2026 жылы Қазақстанда еңбек заңнамасының сақталуын бақылау күшейтіледі. Реттеудің негізгі құралдарының бірі — Еңбек шарттарын есепке алудың бірыңғай жүйесі (ЕШЕБЖ), ол enbek.kz платформасында жұмыс істейді. Мемлекеттік органдар қатаң әкімшілендіруге көшуде: 2026 жылғы наурыздан бастап еңбек шарттары туралы мәліметтерді ЕШЕБЖ-ге енгізу тәртібін бұзғаны үшін әкімшілік жауапкершілік енгізіледі. Бұл жұмыс берушілерге айыппұлдар мен құқықтық тәуекелдерге жол бермеу үшін кадрлық құжаттарды тіркеу және есепке алу процестерін алдын ала дұрыс жолға қою қажет екенін білдіреді.

Біздің Telegram-ға жазылыңыз

Documentolog СЭД жүйесінде тіркелмеген пайдаланушыларға құжаттарды жіберудің жаңа функциясы

AI.Sulu

Documentolog-қа қосылғыңыз келе ме?