Шарттармен жұмыс
Мобильді қосымша
Үлгі бойынша шарт
Интеграциялар
QR шарт
Орындалған жұмыстардың электрондық актілері
Халықаралық ЭДО
Электрондық еңбек шарттары
Біздің компания көрмеде Documentolog платформасы негізінде жасалған СЭД, CRM, HRM, Portal, сатып алуды және жобаларды басқару сияқты барлық бизнес-шешімдерді көрсетті.
3 мин.
01.11.2013
481
1 қарашада Астана қаласында "Көрме" көрме орталығында "Kazakhstan Information Technologies - 2012" көрме-конференциясы өтті, ұйымдастырушылары Қазақстандық IT-компаниялар қауымдастығы және ұлттық инфокоммуникациялық холдинг "Зерде" болды. 20 жетекші отандық IT-компаниялар көрмеде өздерінің бағдарламалық өнімдері мен инновациялық әзірлемелерін ұсынды.
Біздің компания көрмеде Documentolog платформасы негізінде жасалған СЭД, CRM, HRM, Portal, сатып алуды және жобаларды басқару сияқты барлық бизнес-шешімдерді көрсетті.
Бұл іс-шара жаңа байланыстар орнатуға, сондай-ақ қазақстандық IT-нарықтың бизнес-процестерді автоматтандыру саласындағы қажеттіліктерін зерттеуге мүмкіндік берді.
Сілтемені әлеуметтік желілерде бөлісіңіз:
Тағы оқыңыз
UNICEF Zhastary — Қазақстан жастарына арналған цифрлық платформа
Documentolog компаниясы UNICEF-пен серіктестікте UNICEF Zhastary цифрлық платформасын іске қосты. Бұл — Қазақстанның 35 жасқа дейінгі жастарына арналған бірыңғай онлайн-экожүйе. Жоба ынтымақтастық туралы меморандум аясында жүзеге асырылып, жастарды елдің әлеуметтік бастамаларына кеңінен тартуға бағытталған ашық, қолжетімді және ауқымды цифрлық орта қалыптастыруды көздейді.
d8n.ai официально доступен клиентам Documentolog
Сегодня мы запускаем новый этап развития экосистемы Documentolog — d8n.ai стал официально доступен для наших клиентов. И это не просто новая функция — это новый уровень работы с документами, задачами и коммуникациями.
2026 жылы еңбек заңнамасының сақталуын бақылауды күшейту: Қазақстан жұмыс берушілеріне не білу маңызды
2026 жылы Қазақстанда еңбек заңнамасының сақталуын бақылау күшейтіледі. Реттеудің негізгі құралдарының бірі — Еңбек шарттарын есепке алудың бірыңғай жүйесі (ЕШЕБЖ), ол enbek.kz платформасында жұмыс істейді. Мемлекеттік органдар қатаң әкімшілендіруге көшуде: 2026 жылғы наурыздан бастап еңбек шарттары туралы мәліметтерді ЕШЕБЖ-ге енгізу тәртібін бұзғаны үшін әкімшілік жауапкершілік енгізіледі. Бұл жұмыс берушілерге айыппұлдар мен құқықтық тәуекелдерге жол бермеу үшін кадрлық құжаттарды тіркеу және есепке алу процестерін алдын ала дұрыс жолға қою қажет екенін білдіреді.
26.02.2026 01:18
👋 Здравствуйте! Я Ai.Sulu, ИИ-ассистент Documentolog. Помогу подключиться к тарифу, разобраться в возможностях платформы или автоматизировать процессы. Что вас интересует?