Новые клиенты Documentolog (13.11.2023 - 19.11.2023)

За прошедшую неделю к экосистеме Documentolog присоединились 198 новых организаций.

3 мин.

20.11.2023

587

Гульзат Темирбаева

Digital маркетолог

За прошедшую неделю (13.11.2023 - 19.11.2023) к экосистеме Documentolog присоединились 198 новых организаций.

Среди них:

🔹АО "Altyn Bank (Дочерний банк China Citic Bank Corporation Limited)",

🔹РГУ "Государственный лесной природный резерват "Семей орманы" Комитета лесного хозяйства и животного мира Министерства Экологии и природных ресурсов РК,

🔹ГККП "Центр по профилактике ВИЧ-инфекции" акимата г.Астаны,

🔹ТОО "Юридическая компания "VIRA",

🔹АО "Управляющая компания специальной экономической зоны "Оңтүстік",

🔹ТОО "Завод алюминиевых профилей "LUXAL",

🔹РГП на ПХВ "Институт математики и математического моделирования" Комитета науки Министерства науки и высшего образования РК,

🔹ТОО "Ломбард Мегаполис",

🔹ОСИ Жилой комплекс "Sky Hills" и другие.

Вы можете уже сейчас начать переписку с компаниями в электронном легитимном формате. Подробнее обо всех клиентах смотрите на нашем сайте.

Поделитесь ссылкой в социальных сетях:

Читайте еще

23.02.2026

UNICEF Zhastary — цифровая платформа для молодёжи Казахстана

Documentolog совместно с UNICEF реализовал цифровую платформу UNICEF Zhastary — единую онлайн-экосистему для молодёжи Казахстана до 35 лет. Проект создан в рамках меморандума о сотрудничестве и направлен на формирование прозрачной, доступной и масштабируемой среды для вовлечения молодых людей в социальную повестку страны.

17.02.2026

d8n.ai официально доступен клиентам Documentolog

Сегодня мы запускаем новый этап развития экосистемы Documentolog — d8n.ai стал официально доступен для наших клиентов. И это не просто новая функция — это новый уровень работы с документами, задачами и коммуникациями.

10.02.2026

Усиление контроля за соблюдением трудового законодательства в 2026 году: что важно знать работодателям Казахстана

В 2026 году в Казахстане усиливается контроль за соблюдением трудового законодательства. Одним из ключевых инструментов регулирования становится Единая система учета трудовых договоров (ЕСУТД), функционирующая на платформе enbek.kz. Государственные органы переходят к более строгому администрированию: с марта 2026 года за нарушения порядка внесения сведений о трудовых договорах в ЕСУТД вводится административная ответственность. Это означает, что работодателям необходимо заранее выстроить корректные процессы регистрации и учета кадровых документов, чтобы избежать штрафов и правовых рисков.

Подписывайтесь на
наш Telegram

Новые клиенты Documentolog (13.11.2023 - 19.11.2023)

AI.Sulu

Хотите подключиться к Documentolog?