Приложение DocumentologОткрыть в приложении

Возможности

logo

ТОО «Ғалам» делится отзывом о работе в СЭД Documentolog

Внедрение СЭД «Documentolog» в ТОО «Fалам» позволило организовать безбумажное делопроизводство и автоматизировать корпоративный документооборот. Также система значительно сократит трудозатраты на рутинные и механические операции с документами.

3 мин.

19.06.2019

463

Гульзат Темирбаева

Digital маркетолог

ТОО "Ғалам" делится отзывом о работе в СЭД Documentolog:

«Внедрение СЭД «Documentolog» в ТОО «Fалам» позволило организовать безбумажное делопроизводство и автоматизировать корпоративный документооборот. Также система значительно сократит трудозатраты на рутинные и механические операции с документами. Позволит повысить исполнительскую дисциплину сотрудников, что в свою очередь повысит производительность организации в целом. Специалистами компании «Documentolog» было организовано и проведено обучение пользователей.

Внедрение системы электронного документооборота (далее – СЭД) позволит:

По количественным показателям (быстрый возврат инвестиций в систему):

  • Сократить непроизводственные, временные затраты, связанные с обработкой документов (регистрация, рассылка, время на поиск документов, время выполнения контрольных операций по документам и поручениям).
  • Ускорение информационных потоков (время передачи документа на исполнение, пересылка документа между структурными подразделениями, время подготовки типовых документов, время согласования типовых документов, ускорение средней скорости распространения информации).
  • Экономия стоимости ресурсов и материалов (сокращение затрат на канцелярию, расходные материалы, снижение затрат на хранение документов).

По качественным показателям (улучшение аспектов во внутренней и внешней деятельности компании):

  • Повышение продуктивности работы сотрудников (единое информационное пространство, работа с документами из любой точки мира, эффективный автоматизированный контроль за исполнением документов, упрощение процессов коллективной работы).
  • Снижение рисков (документы не теряются, быстро согласовываются и утверждаются, своевременно доставляются на места, распоряжения руководства выполняются в срок).
  • Изменение корпоративной культуры (унификация управленческих процедур, введение единого высокого стандарта работы, повышение качества исполнения управленческих решений, сближение структурных подразделений организации, объединение накопленных корпоративных знаний, повышение привлекательности для инвестиций, повышение лояльности сотрудников).

В настоящее время завершается второй этап внедрения СЭД Documentolog. Лицензия полностью установлена для 96 пользователей. Дополнительное обучение сотрудников  ТОО «Fалам» по новым модулям будет проведено после интеграции полноценной системы СЭД Documentolog».

Источник: http://ghalam.kz/documentolog.php 

Поделитесь ссылкой в социальных сетях:

Читайте еще

24.11.2025

Закон об искусственном интеллекте: курс на безопасность и ответственное применение технологий

Президент Республики Казахстан подписал Закон «Об искусственном интеллекте» — первый комплексный документ, который определяет принципы, требования и правила использования ИИ в стране. Для рынка это важный шаг: впервые формируются единые критерии безопасности, прозрачности и ответственности при работе с искусственным интеллектом.

07.11.2025

Documentolog поддержал талантливых студентов Energo University

Сегодня в Energo University прошла торжественная церемония вручения именных стипендий от индустриальных партнёров

07.11.2025

АЗРК отменило приказ о расследовании в отношении Documentolog

Documentolog получил официальное подтверждение исполнения решения суда апелляционной инстанции, вступившего в законную силу: Агентство по защите и развитию конкуренции Республики Казахстан (АЗРК) отменило приказ о начале расследования в отношении компании.